Q
代簽解除勞動(dòng)合同證明是否有效？
解讀：
根據我國《民法通則》第66條的規定：
1、沒(méi)有代理權、超越代理權或者代理權終止后的行為只有經(jīng)過(guò)被代理人追認，被代理人才承擔民事責任；
2、未經(jīng)追認的行為，由行為人承擔民事責任。意味著(zhù)，在勞動(dòng)關(guān)系中，如果雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同，在解除勞動(dòng)合同的相關(guān)文件或協(xié)議上卻沒(méi)有勞動(dòng)者本人簽字同意，而是由他人代簽解除勞動(dòng)合同文件或協(xié)議，該文件或協(xié)議屬于效力待定合同。事后如果沒(méi)有得到該勞動(dòng)者追認，該文件或協(xié)議對勞動(dòng)者沒(méi)有法律約束力。 所以這樣的解除勞動(dòng)合同行為是可以撤銷(xiāo)的，勞動(dòng)者有權提起勞動(dòng)爭議仲裁，要求恢復原勞動(dòng)關(guān)系。
徐州外服分公司財務(wù)部 謝瑋 提供
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